O ego pode ser um pau de dois bicos, facilmente pode motivar um colaborador como depressa o torna excessivamente seguro de si ao ponto de se tornar problemático.
Apesar do país em geral estar a sofrer com o desemprego e redução de salários, existem sempre casos mais estabilizados em que um aumento salarial é equacionado.
O currículo é o primeiro contacto entre um candidato e um recrutador, se a primeira impressão for má o mais certo é não ser considerado sequer para análise.